Drivkraft for kompetanseutvikling og rekruttering i NAMDALEN

Kompetanseforum bidrar til samarbeid – samordning – samskaping

Kompetanseforum Namdalen driftes av Namdal Regionråd. Møteledelse: Leder i Kompetansekomiteen. Representantskapet i Namdal regionråd består av 11 ordførere. Tre ordførere har hovedansvar for å følge opp Namdalsstrategiens handlingsplan på kompetanse.

Forumet har to felles møter i året. Kompetanseforum er bredt sammensatt og åpent for deg som er interessert i kompetansearbeid. Deltakerne er utdanningstilbydere, næringsutviklere, næringsliv, kommunene, politikere, Helse Nord-Trøndelag og representanter fra hjelpeapparatet med flere. Forumet ble startet i 2017.

Kompetanseforum Namdalen er en nyttig møteplass og verksted for å oppnå felles forståelse av status, utfordringer og muligheter i Namdalen. Målet er at vi får en god balanse mellom tilbud og etterspørsel etter kompetanse og arbeidskraft i regionen. Forumet kommer med innspill til Trøndelag fylkeskommune og Kompetanseforum Trøndelag.

Under finner dere informasjon om gjennomførte Kompetanseforum:

Kompetanseforum 25. mars 2025

Sted: Val vgs.

Deltagerliste

Program

Møtereferat

Stikkord fra møtet:

Møteleder: Hege Saugen leder av Namdal regionråd og ordfører i Overhalla kommune

Innledere og noen temaer:

Lisbeth Pedersen (Trøndelag fylkeskommune) presenterte NOU 2025:1 Felles ansvar, felles gevinst og ekspertutvalgets 22 tiltak for livslang læring. Hun belyste bl.a. kompetanseutvikling i arbeidslivet, fylkeskommunens rolle og verdsetting av realkompetanse. Og hun presenterte relevant tallmateriale (fra Trøndelag i tall) om Namdalen.

Frode Lauritzen (Sinkaberg) delte erfaringer om arbeidsinkludering, bedriftens kompetansebehov og tiltak for å styrke rekruttering, som omdømmebygging, språkopplæring og kollektivordninger. Virksomheten har strategisk plan i et 10-årsperspektiv, teknisk kompetansebehov er økende, 14 stillingstitler (ca. 80% av totalen) er på fagarbeidernivå, 35-40 stillingstitler (ca. 20% av totalen) krever høyere utdanning.

Peder Ingvaldsen (NHO Trøndelag) presenterte Arbeidskraftløftet, et samarbeid mellom NAV og NHO for å møte bedriftenes kompetansebehov og inkludere flere i arbeidslivet. Og han ledet gruppearbeid.

Sigrid Tjønnøy og Halvor Mortensen (Val vgs.) ga innblikk i skolens utdanningstilbud, internasjonale prosjekter og betydningen av internat for skolens drift.

Odd Steinar Olsen (Fornøyde Folk) presenterte bedriftens rekrutteringsmodell og samarbeid med NAV. Anbefalt lesing:
En veileder for mentorrollen og Inkluderingsreisen

Vegard Iversen (Trøndelag fylkeskommune) orienterte om tilbudsstrukturen i regionen, der 69,7 % av søkerne velger yrkesfag.

I tillegg presenterte representanter fra Nord Universitet, Namdal Næringsforening og Namdalskysten næringsforening nyheter og aktuelle problemstillinger.

Presentasjoner (her legges flere presentasjoner) fra møte i Kompetanseforum 25. mars 2025:

Webinar 30. oktober 2024:

Kompetanseindikatorer for Trøndelag med fokus på Namdalen

Opptak av webinaret

Trykk på bildet for å få opp presentasjonen.

Kompetanseforum Namsos 3. oktober 2024:

Sted: Olav Duun videregående skole, Namsos

Deltakere: Deltakerliste

PROGRAM møte i kompetanseforum 3. oktober 2024

Møteleder: Ann Jeanett Klinkenberg leder av kompetansekomitèen i Namdal regionråd og ordfører i Grong kommune
Innlegg ved: Amund Lein ordfører i Namsos kommune, Aina Hildrum og Kristin Berre Ørjasæter Nord universitet, Marit Brøndbo og Julie Arnø Helse Nord-Trøndelag, Ole Martin Flågan Namdal 2040 og Namdal næringsforening, Nina Hoseth Trøndelag fylkeskommune, Frank Norbeck Ungt Entreprenørskap, Kjerstin Opdal Skistad Grong sparebank, Knut Gartland Innovasjon Namdal

Presentasjoner fra møte i Kompetanseforum 3. oktober 2024:

Kompetanseforum Grong 20. mars 2024:

Sted: Grong videregående skole

Deltakere: Deltakerliste.

Stikkord: Hva kan vi gjøre sammen? Status, utfordringer og muligheter sett i fra NAV sitt perspektiv. Ulike tiltak, virkemidler, satsinger og eksempler presentet av Trøndelag fylkesbibliotek/Grong og Lierne folkebibliotek, Namdal næringsforening, iNam, «Namdalen 2040» og Sykehuset Namsos. Innlegg fra utdanningstilbydere: Nord universitet, NTNU, Trøndelag høyere yrkesfagskole, de videregående skolene og Namdal studiesenter

Program: